Introduction
O nosso cliente é uma empresa multinacional do setor jurídico, que pretende reforçar a sua estrutura com a integração de um Técnico de Recrutamento e Seleção (m/f).
Function
O profissional a recrutar terá como seguintes responsabilidades:
• Gestão de processos de recrutamento e seleção;
• Controlo e análise de métricas com vista à melhoria de processos internos;
• Coordenação dos programas de talento;
• Participação e desenvolvimento de ações de employer branding;
• Suporte à área de processamento salarial;
• Desenvolvimento de projetos transversais da área de Recursos Humanos.
Requirements
• Formação académica em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou Direito;
• Experiência profissional mínima de 4 anos em funções similares;
• Bons conhecimentos de MS Office;
• Bons conhecimentos de Espanhol e Inglês (preferencial);
• Noções da área de processamento de salários;
• Excelente capacidade de comunicação;
• Sentido de responsabilidade, espírito de equipa e capacidade de organização.